When is the last time you’ve had a retirement health check-up? There’sa lot of information out there to help answer questions we have about saving and investing for retirement (or during retirement). But if you’re like most people, some of that information is pretty confusing. Have you considered meeting with a professional to look at where things stand? Research data shows that more Americans are doing something to prepare for retirement than ever before, which is very good news. But at the same time, we’re also very concerned about our future retirement . Quand la dernière fois que vous avez eu une retraite de santé check-up? Il ya beaucoup d'informations sur place pour aider à répondre à des questions que nous avons sur l'épargne et l'investissement en vue de la retraite (ou à la retraite). Mais si vous êtes comme la plupart des gens , Certaines de ces informations est assez confuse. Avez-vous pensé à une réunion avec les professionnels de chercher à savoir où les choses? Recherche des données montre que plus d'Américains font quelque chose pour préparer la retraite que jamais, ce qui est très bonne nouvelle. Mais en même temps, nous sommes également très préoccupés par notre avenir retraite.
Concerned about the troubled economy, rising health care costs and falling home values, Americans’ confidence in being able to afford a comfortable retirement fell at a record rate over the past year, sinking to its lowest level since 2001. Préoccupée par les difficultés économie, la hausse des coûts des soins de santé et de la baisse des valeurs d'accueil, les Américains la confiance à pouvoir se permettre une retraite confortable est tombé à un taux record au cours de la dernière année, naufrage à son plus bas niveau depuis 2001.
”This year’s results show a very dramatic reduction in the public’s confidence about having a comfortable retirement,” said Dallas Salisbury, president of the nonpartisan Employee Benefit Research Institute, which has conducted a comprehensive Retirement Confidence Survey with the research firm Mathew Greenwald and Associates for 18 years. "Cette année, les résultats montrent une réduction très dramatique dans la confiance du public d'avoir une retraite confortable», a déclaré Dallas Salisbury, président de l'apolitique des services et prestations Research Institute, qui a procédé à une étude d'ensemble de retraite de confiance avec la firme de recherche Mathew Greenwald et Associés pour 18 ans.
“In an encouraging sign, this year’s survey found that 47 percent of workers say they or their spouses have tried to calculate how much money they will need for a comfortable retirement. "Dans un signe encourageant, cette année, le sondage a révélé que 47 pour cent des travailleurs déclarent eux-mêmes ou leurs conjoints ont essayé de calculer combien d'argent ils auront besoin pour une retraite confortable. That figure is up considerably from the low point of 29 percent 1996 and slightly higher than 43 percent in 2007.” Ce chiffre est considérablement du point le plus bas de 29 pour cent de 1996 et légèrement supérieur à 43 pour cent en 2007. "
“As before, the 2008 survey found that doing a retirement savings calculation - even if it’s just a rough estimate - is particularly effective at changing behavior: 44 percent of those who calculated a savings goal changed their retirement planning, and of those, 59 percent started saving or investing more.” "Comme auparavant, l'enquête de 2008 a estimé que faire un calcul d'épargne-retraite - même si c'est juste une estimation approximative - est particulièrement efficace pour changer les comportements: 44 pour cent de ceux qui calcule un objectif d'épargne changé de planification de la retraite, et de ceux qui, 59 pour cent commencé à épargner ou d'investir plus. "
“Still, savings levels are modest. "Néanmoins, les niveaux d'épargne sont modestes. Almost half (49 percent) of all workers report savings and investments of less than $50,000, and 22 percent have no savings at all, the survey found.” Près de la moitié (49 pour cent) de tous les travailleurs rapport d'épargne et de placements de moins de 50000 $, et 22 pour cent n'ont pas d'économies à tous, l'enquête a révélé. "
So we know it’s important to keep saving and investing, and putting money away for retirement. In fact, that’s the single biggest thing we can do to improve our retirement situation- save more money on a regular basis. Nous savons donc qu'il est important de continuer à épargner et d'investir, et de mettre l'argent en vue de la retraite. En fait, c'est la plus grande chose que nous pouvons faire pour améliorer notre situation de retraite-mettre plus d'argent sur une base régulière.
One way to do that is to open your own retirement fund. More people are doing so than ever before, and The New York Times takes a closer look at this too in A Stalwart of Retirement Planning: The IRA Une façon de le faire est d'ouvrir votre propre fonds de retraite. Plus de gens le font que jamais auparavant, et le New York Times examine de plus près à ce trop dans Pilier de Planification de la retraite: L'IRA
So if you’ve already got a retirement plan in place, is it something you can fall back on (ie borrow money from) before retirement? Yes, that’s possible. But it’sa risky move to borrow from your retirement plan whether that’s an IRA or your 401(k). Donc, si vous avez déjà un plan de retraite en place, est-il quelque chose que l'on peut se rabattre sur (c'est-à-dire emprunter de l'argent) avant la retraite? Oui, c'est possible. Mais c'est un risque à aller emprunter à votre plan de retraite si que l'un ou l'IRA votre 401 (k).
In my view that’s the last place you ever consider borrowing money from, and if you don’t have to, then simply don’t do it because many people never pay it back : À mon avis, c'est le dernier endroit où vous déjà envisagé d'emprunter de l'argent de, et si vous n'avez pas, alors il suffit de ne pas le faire parce que beaucoup de gens ne le remboursement:
“Nearly one-third of adults who have prematurely withdrawn funds from their retirement products said they cannot pay them back, and 45% said they either cannot pay back the funds or have not begun to do so, according to a recent Wall Street Journal Online/Harris Interactive Personal Finance.” "Près d'un tiers des adultes qui ont prématurément retiré des fonds de leurs produits de retraite ont dit qu'ils ne peuvent pas payer leur retour, et 45% disent qu'ils ne peuvent pas rembourser les fonds ou n'ont pas commencé à le faire, selon une récente du Wall Street Journal en ligne / Harris Interactive des finances personnelles. "
“Even among the highest income earners surveyed—making more than $75,000—more than one-quarter of respondents said they cannot pay back their premature withdrawals.” «Même parmi les plus élevés de revenus de l'enquête-plus de $ 75000-plus d'un quart des répondants ont dit qu'ils ne peuvent rembourser leur retrait prématuré."
“Those ages 45 to 54 are less likely to be able to pay back their premature withdrawals, and those ages 18 to 34 were more likely to be currently making payments.” "Les âges de 45 à 54 sont moins susceptibles d'être en mesure de rembourser leur retrait prématuré, et les âges 18 à 34 sont plus susceptibles d'être actuellement des paiements."
Retirement planning is about a lot of things, but most importantly it’s about having enough money to fund our needs when we are older. La planification de la retraite est un sujet de beaucoup de choses, mais le plus important c'est d'avoir assez d'argent pour financer nos besoins lorsque nous sommes plus. Sometimes those needs change- especially when our family situation changes. Keeping the retirement money straight can sometimes be a challenge, but it’s important to consider how marriage, divorce, death or job changes impact your retirement plan. Parfois, les besoins changent, surtout quand notre famille situation change. Le maintien de la retraite argent droit peut parfois être un défi, mais il est important d'examiner comment le mariage, de divorce, de décès ou d'emplois changements ont un impact sur votre plan de retraite.
And with new laws, new financial products and a lot of people looking ahead at retirement, it’s no wonder that more of us turn to a financial professional for help . Et avec de nouvelles lois, de nouveaux produits financiers et un grand nombre de personnes à la recherche à venir à la retraite, il n'est pas étonnant que plus de nous tourner vers un professionnel financier de l'aide.
“Over the last few decades, much of the responsibility - and risk - of on-the-job retirement investing has shifted to employees. «Au cours des dernières décennies, une grande partie de la responsabilité - et le risque - de sur-la-retraite investir emploi a changé pour les employés. Fewer workers have traditional defined benefit pensions. Moins de travailleurs ont traditionnelles pensions à prestations définies. And while many employees still have defined contribution plans, such as matching 401(k) plans, they handle their own saving and investment decisions.” Et tandis que de nombreux employés ont encore des régimes à cotisations déterminées, comme correspondant à 401 (k), ils traitent leur propre épargne et les décisions d'investissement. "
“Here’s the problem: For most of us, do-it-yourself planning leads to needless mistakes and financial loss. "Voici le problème: Pour la plupart d'entre nous, do-it-yourself planification conduit à des erreurs inutiles et des pertes financières. That’s because most of us aren’t investment professionals, and we need expert help to reach our goals. C'est parce que la plupart d'entre nous ne sont pas professionnels de l'investissement, et nous avons besoin d'une aide à atteindre nos objectifs. This becomes painfully obvious in a rocky economy and stock market, like the one we’re experiencing now.” Cela devient évident dans une économie rocheux et des marchés boursiers, comme celui que nous avons rencontré aujourd'hui. "
“And there’s one other painful truth: Most people just don’t want to be bothered. "Et il y en a une autre triste vérité: la plupart des gens ne veulent pas être dérangés. Only 19 percent of 401(k) plan participants make a trade of any kind in their accounts in a given year, according to research from employee benefits consulting firm Hewitt Associates. Seulement 19 pour cent de régimes 401 (k) plan participants à faire un commerce de quelque nature que ce soit dans leurs comptes dans une année donnée, conformément à la recherche des avantages sociaux des employés de société d'experts-conseils Hewitt Associates. That suggests more than 80 percent of us just aren’t paying attention.” Cela donne à penser plus de 80 pour cent d'entre nous ne sont pas seulement prêter attention. "
I’m certainly not about frequent trading inside a 401(k) plan per se, but the point is valid in that many people are not even thinking about the choices they have in their retirement plans, or making new choices when life situations change. Je suis certainement pas sur les négociations fréquentes dans un 401 (k) plan en soi, mais le point est valable dans la mesure où beaucoup de gens ne sont même pas penser à les choix qu'ils ont dans leurs régimes de retraite, ou de faire de nouveaux choix de vie lorsque les situations changent.
Some of the choices in 401(k) plans are limited, and some plans have too many choices to understand easily. But some plans do offer a more flexible target retirement option that rebalances automatically based on age. Do you know what your options are within your 401(k) plan? Do you know how your retirement funds are allocated? If you’ve been at your employer for 15 years, is it time to rebalance the investments within your 401(k)? Certains de ces choix en 401 (k) sont limitées, et quelques plans ont trop de choix pour comprendre facilement. Mais certains régimes offrent une cible plus souple que l'option de retraite de rééquilibrer automatiquement en fonction de l'âge. Savez-vous ce que vos options sont dans l' votre 401 (k)? Savez-vous comment votre fonds de pension sont attribués? Si vous avez été à votre employeur pendant 15 ans, il est temps de rééquilibrer les investissements au sein de votre 401 (k)?
So by not paying attention, the article indicates that we might need to make some active choices over the years for how our money is managed within the 401(k) plan. Can you do that yourself? Sure, it’s possible. But if you are counting on that 401(k) plan to be your primary income or supplement during retirement, then maybe it’s worth it to consult with a professional. A good financial planner or investment professional can help simplify the process and validate the best choices out of the options available. When it comes to our retirement, that’sa pretty good idea. After all, most of us get an annual check-up with a doctor. Why should our financial health be any different? Ainsi, en ne payant pas l'attention, l'article indique que nous pourriez avoir besoin de faire certains choix actif au fil des ans sur la façon dont notre argent est géré dans le 401 (k) plan. Pouvez-vous faire vous-même? Bien sûr, il est possible. Mais si Vous comptez que sur 401 (k) plan de votre revenu primaire ou de compléter la retraite, alors peut-être que cela en vaut la peine de consulter un professionnel. Un bon planificateur financier ou professionnel en placement peut vous aider à simplifier le processus et de valider le meilleur choix sur les options disponibles. Quand il vient à notre retraite, c'est une très bonne idée. Après tout, la plupart d'entre nous obtenir un contrôle annuel-up avec un médecin. Pourquoi devrait être notre santé financière seraient-elles différentes?
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